單運滔
            • 單運滔醫療服務營銷專家,國家職業規劃師
            • 擅長領域: 醫院
            • 講師報價: 面議
            • 常駐城市:杭州市
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            《智慧醫院服務營銷綜合技巧提升訓練》

            主講老師:單運滔
            發布時間:2021-08-18 11:20:25
            課程詳情:

            智慧醫院服務營銷綜合技巧提升訓練

            課程背景:

            眼下,我國醫患暴力沖突頻發,很大程度上源于醫患關系的異化。在醫院里,常常聽到
            患者這樣對醫生說:“花多少錢都行,只要能把病治好了”、“我們可是花了錢的,如果孩
            子有個三長兩短,我跟你沒完”。這從一個側面反映出,醫患關系已經異化為消費關系。
            很多患者認為,到醫院花錢看病,屬于消費行為。消費市場的改變,使得醫療健康產業
            的服務理念卻沒有跟進改變。美國醫生特魯多的墓碑上有一句名言:“有時是治愈,常常
            是安慰,總是去幫助”。這說明,醫學的最大價值不僅是治愈疾病,而是安慰和幫助病人
            。醫療健康產業的形式也從過去傳統治愈形式向服務形式轉變。同時“互聯網 醫療健康
            ”、“智慧醫療健康”熱風勁吹,國內眾多醫院健康機構都想通過“互聯網 ”的智慧醫療形
            式,改變現有的醫患緊張的矛盾,提升服務品質,優化醫療服務細節,提升患者體驗度
            ,從而提升機構整體業績。

            本課程將透過國際先進醫療體系(JCI)發展規律結合中國醫療體系(等級醫院)的實際情
            況,從身體治愈到心靈治愈為目標,提煉出“市場、患者、醫院”的點面服務原則,并在
            課堂上通過實戰演練的方式讓每一位醫護工作者掌握“迎、導、診、住、送、銷、管”的
            sop服務標準流程和技巧。通過短時間的學習,讓醫務人員掌握一套簡單易行、且行之有
            效地服務原則、方法與工具。

            課程模型:
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            課程收益:
            ●未來醫療延伸發展方向解讀,破局現有醫療產業結構特征
            ●了解3H醫療服務體系內涵模型,掌握醫務服務如何從復雜到簡單的技巧
            ●掌握醫務人員六部服務禮儀法,推動醫務人員服務體系的落地,智慧醫療與服務的結

            課程時間:2天,6小時/天
            授課對象:醫療健康機構服務團隊、中基層管理人員,醫生,護士,人力資源工作者
            授課方式:講師講授 案例分析 視頻互動 角色扮演 沙盤體驗 情景模擬 實操演練

            課程大綱
            第一講:新政后醫藥行業的挑戰與機遇(醫藥改革政策剖析)
            一、我國醫藥改革的四大需求
            思考討論:為什么我國要進行醫藥改?
            需求一:中國經濟改革增長的需求
            1)醫藥大健康產業將成為中國經濟的新增長點
            2)中國經濟增長向第三產業轉型
            3)醫藥大健康產業化的升級改造
            需求二:資本市場投資需求
            1)資本市場有大量資金需要投放
            2)醫藥大健康產業投資輕回報高
            3)醫藥大健康產業資本投入過少
            需求三:人民群眾的需要
            1)醫藥服務服務需求的變化
            2)收支與醫藥服務的變化
            3)國民病種的變化
            4)慢性病時代已到
            需求四:醫院多元發展的需要
            1)服務將成為醫院的又一核心價值
            2)醫療技術的回歸
            3)醫生價值的最好體系
            案例:
            --2016/2017年度政府工作報告
            --2017年發改委公立醫院藥價改革報告
            二、醫藥新政改革的五大挑戰
            挑戰一:政府(改善民生,優化產業)
            挑戰二:資本(降低門檻,資金融入)
            挑戰三:醫院(轉化矛盾,服務第一)
            挑戰四:醫生(體現價值,重塑形象)
            挑戰三:行業(創新升級,重新洗牌)
            案例:4月8日醫藥新政北京上市
            三、醫療服務改革的五大機遇
            1.醫療本質回歸,突顯醫療服務價值
            2.服務增值強化,獲得公眾認可
            3.服務價值凸顯,改善醫患關系
            4.民營資本介入,強化監管機制
            5.醫療就業減壓,帶動醫療專業服務人員就業
            案例:萬達集團投資醫療產業
            四、需求改變市場,人民需求引導醫療服務市場
            1.智慧醫療服務理念定義
            2.患者病理三大心里需求分析
            1)雪中送團——緊急治愈需求
            2)錦上添花——改善治愈需求
            3)長期維持——慢性治愈需求
            3.智慧醫療服務五大層次
            1)需求層次
            2)滿意層次
            3)超值層次
            4)超乎想象
            5)不可思議
            4.開展優質醫療服務五大要素
            1)時間恰當吻合
            2)團隊組建清晰
            3)戰略發展明確
            4)醫院進入平穩期
            5)做好持續改進的準備
            討論:1醫療變革機構應該如何應對
            2醫療服務應該如何落地升級

            第二講:醫院服務的服務營銷體系建設
            一、服務流程設計出發點
            1.以患者顧客為出發點
            2.以醫療本質安全為出發點
            二、醫療服務的七階流程:“迎、導、診、住、送、銷、管”
            1.迎:服務迎接準備流程
            1)服務迎接,四大服務心態
            2)服務迎接,形象準備
            2.導:患者導診服務流程
            1)導醫形象標準流程
            2)導診流程應知應會
            3)突發事件處理
            4)永遠不說不知道
            3.診:患者就診服務流程
            1)就診等候空間設計
            2)就診流程人文化
            3)化驗體檢細節化
            4.住:患者住院服務流程
            1)家屬更重要
            2)住院細節告知書
            3)住院患者如鄰居
            5.送:患者離院服務流程
            1)財務、藥劑禮相送
            2)附加服務更有效
            6.銷:患者營銷有方法
            1)服務營銷分析大數據
            2)關系營銷更有用
            7.管:服務管理有方法
            1)管理系統智能化
            2)服務品管圈應用
            3)獎勵多余懲罰
            討論:1 有服務流程,為什么患者的體驗感還不好?
            2 服務流程中如何處理醫療、體驗、執行者的三者矛盾?
            案例:華山醫院服務流程標準

            第三講:醫院服務的各項標準
            一、醫護形象標準
            1.面容標準:女士淡妝干練,男士精神帥氣
            2.穿著標準:統一著裝,干凈整齊
            3.飾品標準:不帶飾品不會錯
            二、服務動作標準
            游戲:1禮儀動作練習游戲
            2禮儀動作車輪戰
            三、83句標準服務用語
            1.歡迎用語
            2.稱謂用語
            3.答謝用語
            4.道歉用語
            5.阻止用語
            6.指引用語
            7.送別用語
            討論:1 什么樣的服務動作是標準的?
            2 什么樣的服務話術是正確的?

            第四講:服務有效落地與跟蹤管理
            一、統一全員服務思想與理念
            1.3H服務理念(Hospital·醫院、Hotel·賓館、Home·家)
            2.3H服務的三原則
            1)標準化
            2)私密化
            3)定制化
            3.醫院服務的四項基礎
            二、服務務實落地,及時跟蹤
            1.抓好晨晚兩會求務實
            2.服務調查要持久
            3.績效管理最有效
            4.落地三方法
            1)六步禮儀法
            2)口號訓練法
            3)持續監察法
            討論:1為什么培訓不少,服務質量卻跟不上
            2服務管理管什么

            第五講:醫院服務與醫院營銷推廣的有效結合
            一、醫療服務的特點及營銷策略
            1.醫療服務的特性
            1)重復次數多
            2)服務時間長
            3)服務人群雜
            4)參與服務人員多
            5)服務項目多
            2.醫療服務營銷策略
            1)口碑代替廣告
            2)增值服務代替傳統服務
            3)服務品種種類多元化
            4)服務面積綜合化
            3.現代醫療應樹立的服務營銷觀念
            1)把握核心價值:技術、服務
            2)順應時代發展:分享經濟將成為營銷主體
            3)掌握顧客需求:增強顧客體驗度,先體驗再消費
            4)利用智能技術:網絡智能營銷
            二、醫療服務營銷的五大品牌核心價值
            1.技術價值
            2.市場價值
            3.忠誠價值
            4.持續性價值
            5.文化價值
            三、醫療服務營銷:以紐帶關系為核心(關系營銷)
            1.關系營銷中的“關系”分析
            2.關系營銷的前提和方法
            3.關系營銷中的文化內涵
            四、醫療服務營銷:內部管理為核心(內部營銷)
            1.醫療開展內部營銷的意義
            2.醫療組織機構設置及各部門協調原則
            五、醫療服務營銷:以社會活動為核心(社會營銷)
            1.公益服務事件營銷
            2.學術交流主體營銷
            3.重要事件炒作營銷
            六、醫療服務營銷:以互聯網為核心(網絡營銷)
            1.網紅營銷新模式
            2.共享經濟營銷模式
            3.微商復制營銷模式
            討論:1. 如何將服務與營銷相結合?
            2. 醫院營銷的側重點是?

            授課見證
            推薦講師

            馬成功

            Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

            講師課酬: 面議

            常駐城市:北京市

            學員評價:

            賈倩

            注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學員評價:

            鄭惠芳

            人力資源專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:上海市

            學員評價:

            晏世樂

            資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學員評價:

            文小林

            實戰人才培養應用專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

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