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柯氏第一級和第二級評估:有效的培訓(xùn)
有效的培訓(xùn) VS 培訓(xùn)的有效性
第一級和二級評估應(yīng)該遵循的原則/原理
評估時(shí)機(jī)的把握
評估方法,工具和技巧
柯氏第三級和第四級評估:培訓(xùn)的效果
第三級和四級評估應(yīng)該遵循的原則/原理
評估時(shí)機(jī)的把握
評估方法,工具以及技巧
有目的地進(jìn)行評估
如何分配培訓(xùn)評估的費(fèi)用
綜合使用多種評估工具
高效混合使用評估工具的范例
柯氏四級評估的實(shí)際應(yīng)用
成功應(yīng)用柯氏四級評估的案例分享
制定培訓(xùn)評估計(jì)劃
柯氏四級評估方法在實(shí)際工作中的使用訣竅
創(chuàng)造您獨(dú)有的成功模式
知識、態(tài)度、信心、承諾
自選培訓(xùn)項(xiàng)目制定個(gè)性化的評估計(jì)劃
案例分析
知識的實(shí)際應(yīng)用
優(yōu)化并完成個(gè)人評估計(jì)劃
呈現(xiàn)評估計(jì)劃
講師點(diǎn)評及其它學(xué)員的意見反饋
如何優(yōu)化評估計(jì)劃的小竅門
柯氏評估決策模型
培訓(xùn)資源使用5步?jīng)Q策法
行動計(jì)劃
如何進(jìn)行評估實(shí)施
后續(xù)學(xué)習(xí)活動
獲取資格認(rèn)證的后續(xù)活動說明
講師課酬: 面議
常駐城市:北京市
學(xué)員評價(jià):
講師課酬: 面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評價(jià):
講師課酬: 面議
常駐城市:上海市
學(xué)員評價(jià):
講師課酬: 面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評價(jià):
講師課酬: 面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評價(jià):