第一章 導(dǎo)論:對象、方法與特點 第二章 組織發(fā)展與戰(zhàn)略 第三章 組織發(fā)展戰(zhàn)略的理論研究 第四章 組織理論與組織設(shè)計 第五章 組織學習與組織創(chuàng)新 第六章 戰(zhàn)略性人力資源管理的組織特征 第七章 組織管理的制度體系建設(shè)
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