黃旭光
            • 黃旭光標準化工程師,幸福家庭系統導師,國家一級人力資源管理師,國家二級企業培訓師
            • 擅長領域: 家庭幸福 績效管理 人力資源 企業文化
            • 講師報價: 面議
            • 常駐城市:廣州市
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            《人人能建家風,家家能獲美滿——構建學習型幸福家庭系統》

            主講老師:黃旭光
            發布時間:2021-11-22 16:01:12
            課程詳情:

            分享寄語:

            家庭文化建設是何等重要!

            任何成功都彌補不了孩子教育的失敗,家庭的破裂更是給孩子帶來巨大的傷害,同樣給社會也帶來不良的影響。家庭幸福也是人生價值的重要體現,所以,經營幸福家庭是每個人一生中重要的必修課。

            家庭文化是家庭血濃于水的DNA,是幸福美滿的能量源;隨著家庭的建立和經營發展,家庭文化的作用逐漸凸顯,特別是直接影響孩子成長,一定程度上可以說:“孩子是環境的產物,而家庭是最大的‘染缸’”。家長好好學習,孩子天天向上。家長的不斷修煉形成良好的家風,良好的家風培養優秀的孩子,優秀的孩子又滋養著家長,形成良性幸?!凹彝スS”。所以,不管你是何等態度,家庭文化在時時刻刻發揮作用,并影響每一位家人!

            然而仍有太多的家長們還沒意識到家庭文化建設的重要作用,生活中,家庭里更多的是按部就班,甚至隨性發揮,更有急于“應急救火”或疲于“四處求醫”。當然,也有更多的家長開始積極展開最美家庭建設,但是還存在有理念、方法、模式等不足現象。

            新時代,國家大力弘揚社會主義核心價值觀,教育引導廣大家庭弘揚好家風,傳承好家訓,推動形成愛國愛家、相親相愛、向上向善、共建共享的社會主義家庭文明新風尚。如何更實效、更系統、更持續地建設幸福家庭,成為一個美好的研究和實踐課題。

                家庭文化建設的意義其中之一是讓家庭成為幸福美滿的家庭,另一個意義是讓每個家人都能持續被滋養,不斷成長。“終身學習是21世紀人的通行證?!保说囊簧荚谛逕挘瑢W會求知、學會做事、學會共處、學會做人。丘吉爾說過一句名言:人們塑造組織,而組織成型后,就換為組織塑造我們了。打造“學習型”,其首要也是本質的要求,是最大程度激發、調動、培養每家庭成員的學習能力,有了這種學習能力,根本不用誰來組織,便可以隨時隨地修煉,從而達到“一生都在修煉”的理想境界。家庭也就凝聚了巨大的“無窮性”及創新力。社會中我們修到了冷暖;單位里企業里我們修到了優劣、強弱;家庭里我們修道了愛和情。一個人最終是善,是惡,是敗,是得,是失,決定于在所有環境中的綜合修煉程度。對于大多數人來說,一天中超過1/3的時間是在家庭里,家是安心的地方,是元氣滿滿的“充電樁”。所以,建設好自己安放身心的文化環境,其實是讓自己受益、家人收益、社會收益。

                 所以家庭文化建設是每一個家人都應重視和受益,也能越做越好的事情。

                 德心老師正嘗試總結多年的育兒經驗和教訓,并結合多年的企業管理特別是企業文化建設的研究和實踐經驗,提煉形成“學習型幸福家庭系統模型”也稱為“新時代,幸福屋”。為了更好地實踐“學習型幸福家庭系統”的建設,敢愿與更多的家長們共同分享,共同學習,共同進步,共創美好家庭。

             

            分享大綱:

            導言:良好家風如何落地?

            ——為什么要分享這個課題?

            第一講  學習型幸福家庭系統概述

            1、何為“學習型”家庭?

            2、何為“幸?!奔彝??

            3、德心“1234”學習型幸福家庭系統模型

            1)系統模型產生背景介紹

            2)系統模型內容及作用介紹

            第二講  心智共識——學習型幸福家庭系統心智面

            1、心智面主要內容及作用

            2、樂博家庭心智面個案分享

            1)使命、愿景、核心價值觀、家庭精神和理念

            2)家庭愿景圖(10年規劃)

            3)家庭年度規劃

            4)心智共識分享:堅持“正道”案例

            第三講  責任共擔——學習型幸福家庭系統角色面

            1、家庭定位根本——明家道,依道而行

            2、父母道   

            2.1新時代父母“五合”之道

            2.2成為教練型父母的理念、方法和技術

            3、夫妻道

                 3.1德心“十六字”夫妻關系理念

                 3.2夫妻關系過程

                 3.3典型夫妻關系案例分享  

            4、子女道

            5、責任共擔分享:連根養根案例

            第四講 環境共創——學習型幸福家庭系統環境面

            1、環境面的四大要素:

            硬件資源環境、孩子成長環境、決策執行環境、機制支持環境;

            2、樂博家庭四大環境共創案例分享;

            3、家庭會議:

            家庭會議的作用、家庭會議流程、家庭會議原則、樂博家庭會議案例分享。

            第五講  家風共享——學習型幸福家庭系統表現面

            1、表現面的四大要素:家規、行為、語言、物質;

            2、優秀家規分享;

            3、樂博家庭幸福家庭系統手冊分享

            第六講 “三股文化”——學習型幸福家庭系統生生不息的“營養”

            1、讓優秀傳統文化成為滋養家人“大我”“明德”的心靈養分。

            2、讓愛國黨建文化成為滋養家人“擔當”“敢為”的心靈養分。

            3、讓質量文化成為滋養家人“匠心”'創新”的心靈養分。



            授課見證
            推薦講師

            馬成功

            Office超級實戰派講師,國內IPO排版第一人

            講師課酬: 面議

            常駐城市:北京市

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            賈倩

            注冊形象設計師,國家二級企業培訓師,國家二級人力資源管理師

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            常駐城市:深圳市

            學員評價:

            鄭惠芳

            人力資源專家

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            常駐城市:上海市

            學員評價:

            晏世樂

            資深培訓師,職業演說家,專業咨詢顧問

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            常駐城市:深圳市

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            文小林

            實戰人才培養應用專家

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