提高中層管理者技能
**部分:銷售經(jīng)理的職責(zé)
1.銷售經(jīng)理的職責(zé)
2.銷售經(jīng)理與超級(jí)銷售員
3.銷售經(jīng)理的錯(cuò)誤管理方法
4.銷售經(jīng)理的EQ與IQ
第二部分:市場戰(zhàn)略和目標(biāo)管理
1.如何分析市場
2.什么是銷售目標(biāo)和銷售預(yù)估?( Target and Forecast)
3.如何制定銷售計(jì)劃?
4.銷售管理的對(duì)象
5.目標(biāo)管理的誤區(qū)
6.目標(biāo)評(píng)估和成本核算(ROI)
第三部分:銷售經(jīng)理的管理藝術(shù)
1.領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格的類型
2.有效地與部屬溝通
3.工作動(dòng)機(jī)與激勵(lì)—心靈雞湯
4.贊美與表揚(yáng)
5.合理的授權(quán)
6.團(tuán)隊(duì)精神與團(tuán)體決策
7.高效地組織會(huì)議
第四部分: 銷售經(jīng)理的人才戰(zhàn)略
1.人力資源分析
2.招聘與培訓(xùn)
3.銷售人員的工作評(píng)估
4.協(xié)同拜訪與訪后回顧
5.銷售人員的職業(yè)生涯
講師課酬: 面議
常駐城市:北京市
學(xué)員評(píng)價(jià):
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