課程背景：
擁有高凝聚力、高戰斗力、高績效的團隊是每個管理者的夢想和治理方向。本工作坊旨在促使團隊成員因深刻真誠的信任而凝聚在一起，進而使他們各自主動發揮個體優勢，共同打造一個既聰明又健康的團隊，繼而不斷創造高效成果！
課程收益：
幫助打造高效協作團隊及健康協作的團隊文化。有效運用團隊協作五種障礙模型工具和教練方法去發掘團隊動力和潛能，切實改善團隊的坦誠連接和溝通狀態，向著更具有凝聚力的健康高效團隊邁進。
推薦對象：
?新組建的團隊
?需要提升凝聚力和競爭力的團隊
?需要加強相互合作的團隊
課程大綱：
1.認知彼此的不同 -- 原生性格測評
2.揭示內心的色彩 -- 現場共創，多維度的展開公開象限
3.欣賞多彩的彼此 -- 現場互動分享，多維度的相互深入了解
4.理解差異 -- 認知基本歸因錯誤，建立對彼此差異性的正向理解
5.賦能優秀的彼此 -- 學習賦能的工作方式，現場練習為自己的團隊賦能
6.總結回顧
課程時長：
本工作坊建議時長3課時，可根據需求具體調整。
