課程3:戰略人力資源管理時常:約6小時對象:HRD戰略人力資源管理人力資源管理概述人力資源框架;人力資源基本邏輯激勵理論人力資源價值模型人力資源戰略與企業戰略人力資源規劃人力資源的供給與需求人力資源成本管理薪酬管理全面薪酬模型基于人力資源戰略的薪酬戰略薪酬戰略基本邏輯薪酬設計基本理念薪酬基本概念薪酬結構設計浮動薪酬設計福利設計績效管理績效管理體系績效層級與結構績效分析框架績效溝通績效發展面談KPI與OKR異同解析建立績效文化
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