企業(yè)各級管理者
深入認(rèn)知團隊工作對于提升績效的重要意義;
掌握成為優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)所必備的管理技能。
培 訓(xùn) 形 式 :
50% 專業(yè)講授 20% 案例分析、小組討論 30% 情境模擬、活動演練
課 程 概 要 :
學(xué)習(xí)團隊建立
第一部分 什么是真正的團隊
1、團隊VS 群體
2、什么是真正的團隊
3、團隊的構(gòu)成要素
4、團隊的發(fā)展階段
5、團隊成員的角色分析
第二部分 如何成為優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)
1、確立共享的目標(biāo)
2、良好的溝通與決策
3、因人而異:運用不同的領(lǐng)導(dǎo)方式
4、因材施教:訓(xùn)練與輔導(dǎo)下屬
5、激勵下屬、培育團隊精神
6、處理沖突、維持人際和諧
第三部分 團隊的溝通與決策
1、溝通的障礙與破解策略
2、溝通的核心技巧:聆聽、反饋、表達(dá)
3、如何開好團隊會議
4、決策的制定過程
5、群體決策 VS 個人決策
6、四種決策類型
7、決策的常用方法:頭腦風(fēng)暴法
第四部分 如何培育團隊精神
1、什么是團隊精神
2、如何提升團隊凝聚力
3、如何培養(yǎng)合作精神
4、如何提升團隊士氣
5、團隊激勵的十大法寶
第五部分 如何處理團隊中的沖突
1、如何看待團隊中的沖突
2、沖突過程的五個階段
3、處理沖突的五種策略
4、處理沖突的六個步驟
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