宋海林
            • 宋海林數(shù)字化轉(zhuǎn)型與金融科技實戰(zhàn)專家
            • 擅長領(lǐng)域: 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 領(lǐng)導(dǎo)力 金融
            • 講師報價: 面議
            • 常駐城市:大連市
            • 學(xué)員評價: 暫無評價 發(fā)表評價
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            遠(yuǎn)程銀行建設(shè)創(chuàng)新發(fā)展思路

            主講老師:宋海林
            發(fā)布時間:2025-01-16 15:30:57
            課程領(lǐng)域:通用管理 創(chuàng)新思維
            課程詳情:

            【課程背景

            遠(yuǎn)程銀行建設(shè)的背景主要源于銀行業(yè)務(wù)模式的變革和互聯(lián)網(wǎng)金融的發(fā)展。隨著移動互聯(lián)網(wǎng)的普及和移動通訊技術(shù)的不斷成熟,銀行客戶服務(wù)的移動互聯(lián)網(wǎng)化趨勢越發(fā)明顯。線上渠道在推動銀行向數(shù)字化轉(zhuǎn)型中起到了越來越重要的作用,成為金融行業(yè)提升客戶服務(wù)的制勝點。

            在這種背景下,遠(yuǎn)程銀行作為一種數(shù)字金融的全新業(yè)態(tài),成為了銀行業(yè)的新興服務(wù)模式之一。遠(yuǎn)程銀行能夠為客戶提供更加便捷、高效的服務(wù)體驗,使客戶在繁忙的生活中也能通過遠(yuǎn)程授權(quán)完成各項銀行業(yè)務(wù),避免了因忙碌而耽誤正規(guī)業(yè)務(wù)處理的情況。

            然而,遠(yuǎn)程銀行的建設(shè)啟動階段通常會遇到一些挑戰(zhàn),如意識不全面、體制機(jī)制調(diào)整不及時、金融人才匱乏以及系統(tǒng)和技術(shù)支撐能力有限等。特別是金融科技人才的匱乏,可能會掣肘遠(yuǎn)程銀行建設(shè)的深度和長遠(yuǎn)發(fā)展。因此,在客戶需求和業(yè)務(wù)發(fā)展的雙重驅(qū)動下,遠(yuǎn)程銀行建設(shè)成為了銀行業(yè)務(wù)創(chuàng)新的重要方向。

            【課程收益

            數(shù)字化客戶經(jīng)營培訓(xùn)能為企業(yè)和個人帶來多方面的收益,以下是具體的幾個方面:

            1. 提升客戶滿意度:數(shù)字化客戶經(jīng)營培訓(xùn)能夠幫助企業(yè)更好地了解客戶的需求和期望,并針對性地提供服務(wù)和產(chǎn)品。通過提升客戶滿意度,企業(yè)可以建立更穩(wěn)固的客戶關(guān)系,提高客戶忠誠度和口碑。

            2. 提高效率:數(shù)字化客戶經(jīng)營培訓(xùn)可以教授員工使用先進(jìn)的數(shù)字化工具和平臺,如客戶關(guān)系管理(CRM)系統(tǒng)、數(shù)據(jù)分析工具等,從而提高工作效率和生產(chǎn)力。員工可以更快速、準(zhǔn)確地處理客戶信息和需求,提升整體運(yùn)營效率。

            3. 增強(qiáng)員工能力:通過數(shù)字化客戶經(jīng)營培訓(xùn),員工可以獲得與數(shù)字化營銷、客戶服務(wù)、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)的專業(yè)知識和技能。這有助于員工在工作中更好地應(yīng)對挑戰(zhàn)和問題,提高工作效率和質(zhì)量。

            4. 拓展市場份額:數(shù)字化客戶經(jīng)營培訓(xùn)可以幫助企業(yè)更好地把握市場趨勢和機(jī)遇,制定有效的營銷策略和推廣計劃。通過數(shù)字化手段,企業(yè)可以更廣泛地觸達(dá)潛在客戶,拓展市場份額和銷售渠道。

            5. 提升企業(yè)競爭力:通過數(shù)字化客戶經(jīng)營培訓(xùn),企業(yè)可以不斷提升自身的數(shù)字化能力和競爭優(yōu)勢,與其他企業(yè)相比具有更高的競爭力和市場影響力。這有助于企業(yè)在激烈的市場競爭中脫穎而出,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

            總之,數(shù)字化客戶經(jīng)營培訓(xùn)能夠為企業(yè)和個人帶來多方面的收益,包括提升客戶滿意度、提高效率、增強(qiáng)員工能力、拓展市場份額和提升企業(yè)競爭力等。這些收益有助于企業(yè)在數(shù)字化時代更好地應(yīng)對挑戰(zhàn)和機(jī)遇,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。

            【課程對象

            遠(yuǎn)程銀行相關(guān)人員

            【課程時長

            1-2天(6小時/天)

            【課程大綱】

            遠(yuǎn)程銀行的轉(zhuǎn)型創(chuàng)新與未來模式

            1、從遠(yuǎn)程銀行經(jīng)營看趨勢

            零售4.0背景下的遠(yuǎn)程銀行

            以招商銀行網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營服務(wù)中心為案例,講解如何做好客戶經(jīng)營

            客戶經(jīng)營的模式與經(jīng)營管控

            案例介紹:煙囪項目 協(xié)同經(jīng)營 斷點經(jīng)營

            客戶服務(wù)的定義、范圍、標(biāo)準(zhǔn)化流程

            同業(yè)案例介紹:招商銀行的網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營服務(wù)中心的客戶服務(wù)體系

            客戶服務(wù)創(chuàng)新:CASED模式

            遠(yuǎn)程銀行的科技能力建設(shè)

            案例介紹:招商銀行遠(yuǎn)程銀行相關(guān)系統(tǒng)能力建設(shè)

            遠(yuǎn)程銀行的績效考核與驅(qū)動

            2、數(shù)據(jù)驅(qū)動的數(shù)字化遠(yuǎn)程銀行客戶運(yùn)營

            數(shù)字化客戶運(yùn)營的變與不變

            數(shù)字化客戶運(yùn)營的體系框架

            有目標(biāo):明確核心課群

            有標(biāo)準(zhǔn):經(jīng)營策略設(shè)計

            有節(jié)奏:多波次經(jīng)營

            有工具:數(shù)字化平臺建設(shè)

            有體系:客戶運(yùn)營的配套體系建設(shè)

            遠(yuǎn)程銀行的客戶服務(wù)與客戶經(jīng)營模式創(chuàng)新

            1、構(gòu)建遠(yuǎn)程銀行五大數(shù)智化能力

            客群定位數(shù)智化

            用戶畫像數(shù)智化

            隱私保護(hù)數(shù)智化

            運(yùn)營管理數(shù)智化

            平臺治理數(shù)智化

            2、遠(yuǎn)程銀行如何做好客戶經(jīng)營

            遠(yuǎn)程銀行基礎(chǔ)客群經(jīng)營的思路與邏輯

            從客群維度、產(chǎn)品維度、渠道維度定義遠(yuǎn)程銀行客戶經(jīng)營

            從經(jīng)營規(guī)劃、經(jīng)營目標(biāo)、經(jīng)營策略、策略回檢做好遠(yuǎn)程銀行的經(jīng)營管控

            如何做好管控:流程 質(zhì)量 現(xiàn)場 風(fēng)險 體驗

            基礎(chǔ)客群全生命周期遠(yuǎn)程銀行全面經(jīng)營

            對公與零售協(xié)同經(jīng)營

            某股份制銀行客戶經(jīng)營管理的制度與要求

            案例:平安銀行遠(yuǎn)程銀行客戶經(jīng)營體系+招行網(wǎng)絡(luò)經(jīng)營服務(wù)中心經(jīng)營體系

            3、遠(yuǎn)程銀行如何做好客戶服務(wù)

            從業(yè)務(wù)維度、服務(wù)方式、渠道維度定義遠(yuǎn)程銀行客戶服務(wù)

            案例拆解:某股份制銀行客戶服務(wù)的范圍,業(yè)務(wù)咨詢 賬戶查詢 業(yè)務(wù)辦理 資金交易 客戶關(guān)懷 差旅服務(wù)

            標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程六步法:建立聯(lián)絡(luò) 開場介紹 判斷需求 提供服務(wù) 道別結(jié)束 任務(wù)總結(jié)

            根據(jù)服務(wù)方式對標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)流程做差異化改造

            特殊問題處理對待

            “三給定”:在給定周期內(nèi)根據(jù)給定要求實施給定辦法

            運(yùn)營管理夯實

            服務(wù)價值優(yōu)化

            4、遠(yuǎn)程銀行如何做好科技支撐

            技術(shù)應(yīng)用管理

            數(shù)據(jù)應(yīng)用管理

            平臺協(xié)同管理

            人+數(shù)字化經(jīng)營模式

            5、遠(yuǎn)程銀行如何做好服務(wù)支撐

            業(yè)績分配和轉(zhuǎn)介機(jī)制

            外包人員管理

            績效與激勵

            遠(yuǎn)程銀行如何做好營銷:線上線下全渠道協(xié)同經(jīng)營

            1、抓“廳堂首面”,促首面經(jīng)營

            廳堂首面經(jīng)營的“工作范式”

            廳堂首面經(jīng)營的線上線下聯(lián)動

            案例介紹:招商銀行廳堂首面的對公做法

            案例介紹:招商銀行廳堂首面的零售做法

            2、抓“蜜月期經(jīng)營”,通過多波次營銷推動經(jīng)營裂變

            蜜月期經(jīng)營的“工作范式”

            蜜月期經(jīng)營的線上線下聯(lián)動

            蜜月期經(jīng)營的產(chǎn)品與權(quán)益、活動策略

            案例介紹:平安銀行蜜月期經(jīng)營策略

            案例介紹:多波次營銷的模式

            3、抓“存量客戶經(jīng)營”,通過客群微細(xì)分實現(xiàn)“精準(zhǔn)經(jīng)營”

            數(shù)據(jù)驅(qū)動的客群微細(xì)分策略

            案例分析:上海銀行樂退一族精準(zhǔn)經(jīng)營

            系統(tǒng)賦能的客群經(jīng)營

            案例分析:中信先決平臺

            4、遠(yuǎn)程銀行三大體系建設(shè)

            聯(lián)合管戶機(jī)制

            項目制:以項目為出發(fā)點,完成項目落地和客戶獲取

            中臺制:加強(qiáng)總分行中臺能力建設(shè),搭建服務(wù)范式與經(jīng)營模式推廣平臺,構(gòu)建跨市場、跨區(qū)域、跨條線協(xié)同機(jī)制

            客戶之聲驅(qū)動客戶體驗管理提升

            1客戶體驗管理:打造閉環(huán)客戶體驗管理體系

            客戶體驗收集

            客戶體驗歸因分析

            客戶體驗驅(qū)動業(yè)務(wù)增長

            打造以NPS為核心的客戶體驗體系

            2客戶體驗驅(qū)動管理優(yōu)化

            招商銀行風(fēng)鈴平臺:打造閉環(huán)客戶體驗體系

            中原銀行靈犀平臺:客戶體驗的優(yōu)化升級

            其他課程

            從戰(zhàn)略到落地——對公業(yè)務(wù)數(shù)字化發(fā)展之道
            數(shù)字化
            【課程背景】打造企業(yè)級客戶運(yùn)營增長體系,成為主流客戶的主辦行、首問行:l 需要不斷深化行業(yè)專業(yè)化能力,做好細(xì)分行業(yè)和目標(biāo)客戶的選擇l 需要對客戶有更豐富的畫像和深入洞察,找準(zhǔn)客戶共性和特性需求,通過專業(yè)化、差異化、綜合化的產(chǎn)品與服務(wù)擊中客戶痛點l 需要制定配套的政策和機(jī)制保障,以商機(jī)獲取和管理能力為載體,通過高效的組織推動商機(jī)落地破冰一批代表性、標(biāo)桿性的客戶,提煉出業(yè)
            從戰(zhàn)略到落地——“以客戶為中心”的零售業(yè)務(wù)發(fā)展之道
            客戶服務(wù)
            【課程背景】l 數(shù)智化時代,客戶的需求是多樣的、線上線下一體的,需要從企業(yè)視角構(gòu)建客戶洞察-策略驅(qū)動-經(jīng)營回檢-體驗閉環(huán)—支撐保障的完整體系l 戰(zhàn)略是“骨架”,需要圍繞業(yè)務(wù)數(shù)字化與管理數(shù)字化兩大主題,深度借鑒同業(yè)領(lǐng)先實踐,探索適合本公司的最優(yōu)路徑,打造特色化發(fā)展模式l 客戶營銷體系是“大腦”,需要打造智慧大腦,實現(xiàn)更為高效的客戶觸達(dá)與價值提升。l 客戶運(yùn)營體
            商業(yè)銀行對公業(yè)務(wù)行業(yè)趨勢分析與企業(yè)趨勢分析
            銀行保險
            【課程背景】打造企業(yè)級客戶運(yùn)營增長體系,成為主流客戶的主辦行、首問行:l 需要不斷深化行業(yè)專業(yè)化能力,做好細(xì)分行業(yè)和目標(biāo)客戶的選擇l 需要對客戶有更豐富的畫像和深入洞察,找準(zhǔn)客戶共性和特性需求,通過專業(yè)化、差異化、綜合化的產(chǎn)品與服務(wù)擊中客戶痛點l 需要制定配套的政策和機(jī)制保障,以商機(jī)獲取和管理能力為載體,通過高效的組織推動商機(jī)落地破冰一批代表性、標(biāo)桿性的客戶,提煉出業(yè)
            “以客戶為中心”描繪的金融五篇大文章
            銀行保險
            【課程背景】當(dāng)前,商業(yè)銀行發(fā)展面臨深刻變革,從存款立行,到信貸為王。在客戶需求低迷,同業(yè)競爭激烈的大環(huán)境下,如何實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展,是現(xiàn)階段同業(yè)面臨的普遍難題。今年以來,貫徹落實“五篇大文章”成為重點工作。五篇大文章,不是零散的五個點,而是商業(yè)銀行專注主責(zé)主業(yè),不斷提升“以客戶為中心”的經(jīng)營能力的關(guān)鍵。是以普惠、綠色、養(yǎng)老的客群建設(shè),強(qiáng)化科技賦能、數(shù)字賦能,實現(xiàn)提質(zhì)增效。但在此過程中,我們也會遇到一系
            信用卡客戶數(shù)字化經(jīng)營體系建設(shè)課程
            數(shù)字化
            【課程背景】擬借助一天的培訓(xùn),推動分支機(jī)構(gòu)著力解決以下幾方面問題:(1)優(yōu)化獲客模式,打通數(shù)字化閉環(huán)經(jīng)營與跨條線融合經(jīng)營壁壘:當(dāng)前,各個分中心普遍存在獲客模式單一,過于依靠砸費(fèi)用、送禮品、廣地推等方式拓客,導(dǎo)致獲客越來越難。為此,一方面要推動數(shù)字化的獲客體系建設(shè),重點聚焦:一是存量客戶轉(zhuǎn)推薦,能夠借助數(shù)字化能力,分析哪些客戶會做轉(zhuǎn)推薦、探索更好推動客戶轉(zhuǎn)推薦等。二是跨條線融合,能夠與當(dāng)?shù)胤中袑崿F(xiàn)融
            授課見證
            推薦講師

            馬成功

            Office超級實戰(zhàn)派講師,國內(nèi)IPO排版第一人

            講師課酬: 面議

            常駐城市:北京市

            學(xué)員評價:

            賈倩

            注冊形象設(shè)計師,國家二級企業(yè)培訓(xùn)師,國家二級人力資源管理師

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學(xué)員評價:

            鄭惠芳

            人力資源專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:上海市

            學(xué)員評價:

            晏世樂

            資深培訓(xùn)師,職業(yè)演說家,專業(yè)咨詢顧問

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學(xué)員評價:

            文小林

            實戰(zhàn)人才培養(yǎng)應(yīng)用專家

            講師課酬: 面議

            常駐城市:深圳市

            學(xué)員評價:

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