孫海峰老師

?  工商企業管理碩士

?  10余年人力資源專業管理經驗

?  新希望地產集團人力資源副總經理

?  互易中國培訓總監

?  騰訊學院高管、認證講師

?  新加坡職總恒習培訓集團認證講師

?  中國大學生教育網人力資源講師

?  多所著名高?？妥v師

?  《管理學》《人力資源管理學》作者

孫老師擔任500強領軍企業人力資源高管，多年在騰訊、互易、新希望地產集團等國際一流企業從事企業管理工作。具有工商企業管理、市場營銷管理、人力資源管理等多領域的深厚理論積淀，在十余年的企業人才發展、內外部培訓和人力資源管理工作中，積累了豐富的實戰經驗，兼具管理咨詢、課程開發、培訓講授和職業發展輔導方面的綜合實力。課程內容蘊含企業戰略管理、組織行為學等領先理論支撐，以及國內外標桿企業成功實踐案例。

孫老師為著名高等院校特聘培訓師，參與企業人力資源開發流程再造，修編省內大專院校《市場營銷》、《物流管理》等必修教材。為騰訊、海爾、建設銀行、中國移動等代表性企業提供培訓。多年授課中共開發課件近百門，培訓學員近萬名，授課風格注重理論與實踐結合，氣氛輕松幽默又能讓學員迅速掌握要點，學習形式不拘一格，或互動演練，或情景模擬，廣博的知識面和專業理論，以及對企業管理的深刻認知，加之極富激情和感染力的講授，能使授課目標高效達成，獲得企業和學員的一致認可。

培訓領域：

企業戰略管理、企業文化、領導力、人力資源管理與開發

培訓特色：

?  孫老師理論功底扎實，實戰經驗豐富，講師技巧熟練，具有職業培訓師風范；

?  課程內容設置方面完整而嚴謹，體系條理清晰、層次分明、知識飽滿又具有很強的可操作性；

?  課程講授能力方面，善于根據受眾需要，給與有針對性的培訓策略，整個課程嚴謹流暢又不失輕松氛圍，知識講授高屋建瓴又娓娓道來，易于吸收；

?  客戶需求方面，充分理解企業和學員對于課程的雙重需求，借助內容設置和課程講授，高效而精準的實現員工心態、團隊文化、營銷策略等方面的課程目標。

主講課程：

【領導力】

《管理干部的角色認知》、《NLP卓越領導力教練技術》、《有效溝通與激勵藝術》、《管理者自我領導》、《中層經理人的六項修煉》、《從技術走向管理——新晉管理者的5大加速器》、《企業戰略管理與經營執行力》

【通用管理】

《職場寶典——五招制勝》、《職場實用溝通技巧》、《非人力資源管理者的人力資源管理實用技巧》、《HR如何成為組織戰略合作伙伴》、《優秀職業品質之高效執行力》、《職業發展規劃和拓展》、《職業人素養》、《五星級溝通技巧》、《非人力資源部門的人力資源管理》、《高效人士的7個習慣》、《九型人格分析及管理運用》、《最有效的時間管理》、《互聯網創新思維》、《金字塔思維模式》、、《演講技巧-公眾表達》、《五星級溝通》、《職業發展規劃》等。

【職業技能】

《TTT-課程開發六步法》、《TTT-精彩的課程演繹呈現》《優秀導師養成法則》、《業務主管不得不知的HR基礎理論》、《員工職業規劃怎么做》、《公文寫作技巧》、《讓你的PPT會說話》、《產品銷售策略制作十步曲》

相關著作：                                                                 

四川省高等專科院校經濟管理類教材——《管理學》

四川省高等專科院校人力資源管理專業必修教材——《人力資源管理》

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