【課程背景】
課程是經(jīng)驗(yàn)萃取和知識(shí)傳承的重要內(nèi)容載體,在企業(yè)培訓(xùn)中起著至關(guān)重要的作用,好的課程讓學(xué)員叫好又叫座,讓他們獲益匪淺。本課程總結(jié)多年實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)和課程開發(fā)經(jīng)驗(yàn),從以學(xué)員為中心的角度出發(fā),注重在課程開發(fā)全生命周期都優(yōu)先考量學(xué)員在培訓(xùn)中的參與程度和吸收難易度。同時(shí)為了幫助培訓(xùn)師快速掌握一套簡便易行的開發(fā)流程,本課程圍繞一門好課程的兩大特征四個(gè)標(biāo)準(zhǔn),通過講授、案例、研討、演練、輸出等多樣化的教學(xué)方式,使學(xué)員熟練掌握敏捷課程開發(fā)的關(guān)鍵流程方法、教學(xué)設(shè)計(jì)和PPT制作技巧,靈活運(yùn)用內(nèi)容呈現(xiàn)的勾講練建四步法,實(shí)現(xiàn)師課同建、教學(xué)相長的培訓(xùn)目的,以期幫助企業(yè)內(nèi)訓(xùn)師快速掌握全套的實(shí)用化課程開發(fā)技巧,真正成為課程開發(fā)達(dá)人。
【課程時(shí)間】2-3天
【學(xué)員對(duì)象】專兼職講師,各級(jí)專家
【課程收益】
1. 能搭建清晰的結(jié)構(gòu),并將經(jīng)驗(yàn)轉(zhuǎn)化成簡單易懂、能學(xué)習(xí)、可復(fù)制的知識(shí)
2. 設(shè)計(jì)并呈現(xiàn)出符合要求的精品授課PPT資料包和備課地圖
3. 完成課程片段試講并進(jìn)行課件迭代優(yōu)化
【課程大綱】
模塊一、好課對(duì)標(biāo):兩大特征四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)
1.1 有效課程設(shè)計(jì)的流程——DOME模型
1.2 一門好課的整體框架
好名字;風(fēng)頭豬肚豹尾
1.3 一門好課的兩大特征
記憶規(guī)律;學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化
1.4 一門好課的四個(gè)標(biāo)準(zhǔn)
問題;結(jié)構(gòu);內(nèi)容;方法
1.5 一門好課的八大關(guān)鍵要素
模塊二、敏捷開發(fā)-53循環(huán)產(chǎn)出法
2.1 明確課程主題和組建課程開發(fā)創(chuàng)意團(tuán)隊(duì)
2.2 需求調(diào)研5大方法
2.3 需求調(diào)研后的選題三原則
2.4 練習(xí):學(xué)員匯報(bào)展示
2.5 課程開發(fā)三步法
方向(三聚焦——聚焦目標(biāo)ABCD法則;聚焦學(xué)員;聚焦名稱PIF法則;實(shí)操演練)
內(nèi)容(分析三步法;好的課程結(jié)構(gòu)二標(biāo)準(zhǔn);內(nèi)容邏輯及驗(yàn)證;實(shí)操演練)
設(shè)計(jì)(教學(xué)規(guī)劃;備課地圖;PPT制作)
2.6 材料優(yōu)化
素材收集;PPT美化三大原則(接近、對(duì)齊、對(duì)比);配套資料
實(shí)操演練
2.7 互動(dòng)式教學(xué)方法設(shè)計(jì)
成人學(xué)習(xí)原則;影響學(xué)習(xí)效果的四因素;互動(dòng)式教學(xué)方法
實(shí)操演練
模塊三:先聲奪人-開場四步法
3.1 引起興趣
3.2 建立信任
3.3 突出價(jià)值
3.4 開場活動(dòng)
3.5 開場活動(dòng)工具
實(shí)操演練
模塊四:教學(xué)方法
4.1 互動(dòng)式教學(xué)方法
4.2 互動(dòng)環(huán)節(jié)設(shè)計(jì)的要素
4.3 練習(xí)
模塊五:勾講練建-內(nèi)容呈現(xiàn)四步驟
5.1 激活舊知(調(diào)查,提問,討論)
5.2 講解新知(四法)
5.3 應(yīng)用新知(測試,輔導(dǎo))
5.4 建構(gòu)新知
模塊六:畫龍點(diǎn)睛-結(jié)尾建構(gòu)三步曲
6.1 總結(jié)回顧(531總結(jié)法)
6.2 提煉拔高
6.3 號(hào)召行動(dòng)
實(shí)操演練
課程總結(jié),課后訓(xùn)戰(zhàn)作業(yè)
講師課酬: 面議
常駐城市:北京市
學(xué)員評(píng)價(jià):
講師課酬: 面議
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常駐城市:上海市
學(xué)員評(píng)價(jià):
講師課酬: 面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評(píng)價(jià):
講師課酬: 面議
常駐城市:深圳市
學(xué)員評(píng)價(jià):